据美国有线电视新闻网1月30日（周二）报道，佛罗里达州一名妇女本月初对Lyft提起诉讼，声称在2019年遭到司机强奸，导致她怀孕并生下第三个孩子。这是涉及Lyft一系列性侵指控的最新案件。Lyft否认了这些指控，声称性侵事件发生在司机正式结束Lyft服务几小时后的“应用外”乘车期间。原告塔巴莎·米恩斯（Tabatha Means）表示，她希望在一夜之后尽快回到住处，但司机在乘车中对她进行了不当触摸和多次殴打。米恩斯的诉讼是最新一起涉及打车公司性侵或不当行为的法律诉讼。Lyft和Uber等公司面临数十起有关此问题的诉讼，同时，一些Lyft司机在刑事案件中被判有罪。
在一些州推动对打车公司加强安全限制和司机保护的同时，伊利诺伊州立法者去年提出法案，要求Uber和Lyft遵守更高的安全标准，但这遭到了两公司的反对。Lyft一再表示其服务是安全的，指出这类袭击很罕见，并强调近年来推出了更多安全措施，如“共享”乘车功能和与安全公司ADT合作的紧急警报功能。公司还指出，该袭击行为并非在使用Lyft应用程序期间发生，而是涉及两位个体之间安排的另一次行程。Lyft致力于设计政策和功能以保护驾驶员和乘客，并强调平台上99%以上的出行没有安全报告。米恩斯和她的律师对此说法提出异议。米恩斯声称在被指控的性侵中怀孕，经过基因检测，“99.9999999998%”确定Lyft司机是孩子的父亲。米恩斯表示，由于涉嫌强奸和随后的怀孕，她现在面临精神健康和经济问题。
米恩斯和Lyft对2019年4月发生的事件有不同说法。Lyft表示，内部调查发现，当晚早些时候，该司机在平台上送米恩斯到了她原来的目的地，后来又安排同一名司机在平台外将她从酒吧接回，之后发生了性侵。公司声称从第一次乘坐Lyft到性侵犯发生已经过去几小时。Lyft以未了结的诉讼为由，拒绝透露进一步的调查过程。Lyft表示，涉事司机多年来已不再为该平台工作，但拒绝提供停止工作的具体细节。司机的名字在诉讼中未提及，目前不清楚他是否曾在应用程序上受到法律诉讼或投诉。然而，米恩斯表示，那天晚上她只见过那名司机一次，这次车是她前夫预定的，前夫在为她叫车后离开。律师表示，收据未反映完整行程，相信司机在米恩斯上车后不久就在应用程序上不当地“结束”了行程，而米恩斯当时不知情，因为她没有自己叫这次车。
Peiffer Wolf律师事务所合伙人雷切尔·艾布拉姆斯（Rachel Abrams）表示：“这起事件明确牵涉到通过Lyft应用程序预订的行程，Lyft试图推卸责任，是其在处理这场危机时的不诚实典型。毫无疑问，Lyft司机多次强奸她，导致她怀孕并生下了儿子。案件的事实将通过诉讼和调查浮出水面。”Lyft指出，米恩斯当时并没有向警方或公司报告所谓的袭击。米恩斯表示，当时她担心自己不会被相信。“所有这些事情都在我的脑海里，我有所有这些没有人会相信我的理由……我喝醉了，”米恩斯并补充说，“我应该去医院，也许做个强奸证明。”
在谷歌上搜索“Lyft性侵”后，她找到了艾布拉姆斯，他的公司代理了许多女性，指控Lyft未能保护她们免受乘车过程中的性侵。据艾布拉姆斯说，米恩斯在提起诉讼之前尝试通过调解解决与Lyft的纠纷。米恩斯没有对司机提起刑事或其他指控。艾布拉姆斯指出，由于所谓的袭击已经过去一段时间，因此在刑事案件中获得成功可能比在针对公司的民事案件中更加困难。在基因检测显示司机是她孩子的父亲后，米恩斯说她拒绝寻求儿童抚养费，因为她不想与他进一步接触。在CNN 2018年5月的一项调查揭示打车司机性侵和滥用事件后，Lyft和Uber承诺公布内部数据的安全透明度报告，涉及平台上最严重的事件。这两家公司还表示，不再强制提出性侵指控的客户进行仲裁。
2021年，Lyft和Uber宣布将分享因最严重的安全事件而被停用的司机和送货人的名字，包括性侵案。Lyft随后发布了透明度报告，披露2017年、2018年和2019年平台共收到4158起性侵报告。报告显示其中360起为强奸，占每500万次乘车的一次。2022年，Lyft同意支付2500万美元解决声誉和业务风险的指控，包括未能充分披露司机袭击乘客的报告。米恩斯的诉讼要求Lyft扩大安全措施，包括加强背景调查和司机招聘程序。Lyft称，新司机申请者需接受驾驶事故筛查和第三方公司Checkr的犯罪背景调查，包括社会安全号码追踪、全国犯罪搜索、联邦和县法院记录搜索以及美国司法部性犯罪者登记搜索。公司还表示，对所有司机进行每年一次的犯罪背景检查以及持续的驾驶记录和刑事监控。
Lyft的犯罪记录监控自2019年4月开始，与米恩斯所称的强奸发生在同一月。2019年12月，Lyft要求司机完成由RAINN开发的社区安全教育计划。去年，该应用推出了“Women+ Connect”功能，使女性和非二进制驾驶员能够与更多女性和非二进制乘客匹配。米恩斯的诉讼鼓励Lyft采取更多措施，包括通过“面对面或通过Skype或Zoom等在线平台”进行筛查面试，并在招聘过程中进行“生物特征指纹”检查。诉状称，由于Lyft未能采取合理措施来应对司机对乘客的多次强奸和性侵犯问题，违反了其对乘客的安全负有的义务。米恩斯还希望其他打车应用的用户了解由他人为他们叫车可能存在的安全问题，包括紧急警报功能的使用。
（图片源于CNN）
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